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인재채용

채용공고

전문연구요원 [재공고] 2022년 한국천문연구원 하반기 전문연구요원 채용공고

  • 2022-04-28
  • 구분코드
    전문연구요원
  • 주관부서
    인사팀
  • 담당자
  • 지원기간
    2022.04.28 ~ 2022.05.13 (종료시간 15:00)
  • 발표기간
    2022.06.29 ~ 2022.06.30
  • 박사후 연수원
    해당없음

2022 하반기 한국천문연구원 전문연구요원 채용공고1_모집분야 및 지원자격 및 우대조건

2022 하반기 한국천문연구원 전문연구요원 채용공고2_우대사항(가점항목) 및 전형절차 및 일정

2022 하반기 한국천문연구원 전문연구요원 채용공고3_전형단계별 평가기준 및 합격자 선정 방법 및 근무조건

2022 하반기 한국천문연구원 전문연구요원 채용공고4_제출서류 및 기타사항

2022 하반기 한국천문연구원 전문연구요원 채용공고5_기타사항

2022년 하반기 한국천문연구원 채용공고

21세기 우주시대를 선도하는 최고 수준의 [한국천문연구원]에서 전문연구요원(병역법 제 37조으로 복무할 역량이 있는 우수 인재를 모집합니다.

2022.4.12.

한국천문연구원장

1. 모집분야

※ 본 채용을 통해 1명을 활용할 예정이며, 이 과정에서 전체 모집 분야에 대해 채용 전형을 진행하며, 최종 결과에 따라 '최고득점자'가 적합한 모집분야에 인원(1명)을 배정하는 방식임(즉, 모집분야별 1명씩 채용하는 것이 아님)

모집분야에 대해 설명하는 표
직종 모집분야 채용인원 임용(예정)일
전문연구요원 외계행성 탐색 연구 1명 2022.07.01
VLBI(초장기선 전파간섭계) 관측 및 소프트웨어 개발
빅데이터 시스템 운영 및 소프트웨어 개발
GNSS 산출물 품질 감시
SPHEREx 적외선 우주망원경 연구개발
천문우주 관측시스템 기술개발
중력파 검출기 기술 개발

2. 지원자격 및 우대조건

지원자격, 우대조건으로 나누어 설명하는 표
구분 주요 내용
지원자격 기본사항
  • 해당 분야 석사학위 이상 소지자(석박사 통합과정 수료자)로서 전문연구요원 신규 편입 대상자
  • * 현역 입영 대상자만 지원 가능(전문연구요원으로 이미 복무 중인 자 지원 불가)

    * 공고일 기준 학위소지자(학위증명서 제출 가능한 자)만 지원 가능

  • 만 35세까지 전문요원으로 복무를 마칠 수 있는 자
  • * 전문연구요원 복무기간:병무청 편입일로부터 3년

  • 병역법상 전문연구요원 편입에 결격사유가 없는 자
  • 국가공무원법 제 33조 및 연구원 채용 규정 또는 이에 준하는 결격사유가 없는자
  • 해외여행에 결격사유가 없는 자
  • [부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률] 제82조 1항의 각호에 해당하지 않는자
    • [부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률] 제82조에 해당하는 비위면직자로서 당연퇴직, 파면, 해임된 경우에는 퇴직일, 벌금 300만원 이상 혐의선고를 받은 경우에는 그 집행이 종료(종료된 것으로 보는 경우를 포함한다) 되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날로부터 5년이 지나지 아니한 자
  • 임용(예정)일 이내에 입원이 가능한 자
우대조건
  • 국가보훈대상자, 취업지원 대상자, 장애인, 저소득층 대상자 우대
  • 단, 관련 법(국가유공자법 제31조 제3항)에 의거, 법정가점을 받아 합격하는 자는 최종선발 예정인원의 30%(가점에 따른 선발 인원을 산정하는 경우 소수점 이하는 버림)을 초과할 수 없으므로, 최종선발예정 인원이 3명 이하인 채용의 경우 법정가점 미부여

편입 제한대상
  • 한국천문연구원장 4촌 이내 혈족

3. 우대사항(가점항목)

취업지원 대상자, 장애인 및 저소득층, 여성과학 기술인(가점 우대사항)별로 가점 및 우대기준을 설명하는 표
구분 가점 및 우대 기준 가점 비고
취업지원 대상자 [국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률] 제31조 제1항 제1호 해당자, [5·18민주유공자예우에 관한 법률]제22조 제1항 제1호 해당자, [독립유공자예우에 관한 법률]제16조 제3항 제1호 해당자, [특수임무 유공자 예우 단체설립에 관한 법률]제24조 제1항 제1호 해당자, [보훈보상대상자지원에 관한 법률]제35조 제1항 제1호 해당자, [고엽제후휴의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률]제7조의9 제2항 제1호 해당자 전형별 10점 법정 가점
[국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률] 제31조 제1항 제2호 해당자, [5·18민주유공자예우에 관한 법률]제22조 제1항 제2호 해당자, [독립유공자예우에 관한 법률]제16조 제3항 제2호 해당자, [특수임무 유공자 예우 단체설립에 관한 법률]제24조 제1항 제2호 해당자, [보훈보상대상자지원에 관한 법률]제35조 제1항 제2호 해당자, [고엽제후휴의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률]제7조의9 제2항 제2호 해당자 전형별 5점
장애인 및 저소득층 서류전형 시 반영 3점 선택 가점

※ 만점의 40퍼센트 미만 시 미적용

※ 단, 관련 법(국가유공자법 제31조 제3항)에 의거, 법정가점을 받아 합격하는 자(국가보훈대상자)는 최종 선발예정 인원의 30%(가점에 따른 선발 인원을 산정하는 경우 소수점 이하는 버림)을 초과할 수 없으므로, 최종선발예정 인원이 3명 이하인 채용의 경우 법정가점 미부여

※ 가점계산 방법 : 법정가점, 선택가점(장애인, 저소득층, 여성과학기술인 중 택1)을 합산 적용하되, 법정 가점과 선택가점은 합산하여 10점 초과 적용 불가

4. 전형절차 및 일정

전형절차 별로 추진내용,일정,장소 비고를 설명하는 표
추진내용 일정 장소 비고
1. 공고기간 2022.04.12(화)~2022.04.27(수). 15:00(KST) - 15일 간 공고
2. 1차 전형(서류전형) 2022.04.29(금)~2022.05.10(화) - 합격자 발표 예정일 2022.05.13(금)
3. 2/3차 전형

- 2차 전형:발표전형

- 3차 전형:면접전형

* 2/3차 전형 동시 진행

2022.05.19(목)~2022.05.31(화) 中 1일 대전본원 합격자 발표 예정일 2022.06.29(수)
5. 임용예정일 2022.07.01(금) - -

가. 지원자가 저조할 경우(분야별 2명 미만)에는 접수마감일 이후 재공고를 실시할 수 있으며, 전형별 일정은 순연함.

나. 시간과 장소 등 세부내용은 단계별 합격자 발표 시 별도로 안내 예정이며, 상기 일정은 응시자 수, 연구원 사정에 따라 변경 가능

채용의 투명성과 공정성을 확보하기 위해 전체 과정에 감사인의 입회 및 참관을 실시함.

5. 전형 단계별 평가기준 및 합격자 선정 방법

전형 단계별 제출 서류를 설명하는 표
전형방법 평가기준 합격자 선정
1차 전형(서류전형)
  • 평가항목(점수)
    • 연구개발실적서(40점)
    • 연구개발경험(20점)
    • 자기소개서(20점)
    • 입원 후 연구계획(20점)
  • 총점 평균이 70점 이상인 자 중에서 고득점자 순으로 채용예정 인원의 5배수 이내로 합격자 선정
    • 단, 합격자 커트라인 동점자 발생 시 동점자는 모두 합격처리
    • 지원서 항목 및 자기소개서 작성 시 인적사항(출신지, 가족사항, 성별, 학력(출신학교 등)을 유추할 수 있는 내용 기재 시 불이익 반영
2차 전형(발표전형)
  • 평가항목(점수)
    • 논문 및 연구실적의 우수성(50점)
    • 실적발표의 정확성 및 논리성(10점)
    • 전문지식과 그 응용능력(20점)
    • 향후 기여도 및 발전가능성(20점)
  • 2차 전형 평균평점이 70점 이상이고, 3차 전형 평균평점이 80점 이상인 자 중에서 2·3차 합산점수가 최고 득점인 자를 합격자로 선정
  • 필요 시 채용예정인원의 2배수 범위 내에서 예비합격자 선정
3차 전형(면접전형)
  • 평가항목(점수)
    • 협조성(20점)
    • 자기주도성(20점)
    • 의사소통(20점)
    • 도전정신(30점)
    • 지식(전공 및 일반상식 등)(20점)
  • 총점 평균이 80점 이상인 자 중에서 분야별 최고득점자 1명 선정
    • 필요 시 채용예정인원의 2배수 범위내에서 예비합격자 선정
최종합격자 결정
  • 2차/3차 전형 합격자 중 각종 검증, 인사위원회 심의, 신원조사, 건강검진 통과자에 대하여 최종합격자로 선정

6. 근무조건

근무조건에 따른 고용형태, 근무시간, 보수 및 처우를 설명하는 표
고용형태 근무시간 보수 및 처우
전문연구요원(전일제) 평일 08:30~17:30, 주 5일(40시간) 근무 한국천문연구원 내부규정에 따름

※ 입원(예정)일:2022.07.01

7. 제출서류

제출서류 별로 구분,제출서류, 비고를 설명하는 표
구분 제출서류 비고
지원시
  • 연구원 채용사이트(www.kasi.re.kr) 온라인 접수

    * 연구원 소정양식(온라인상 직접 작성 또는 팝업창 채크)

    • 지원서 및 자기소개서
    • 연구성과 및 참여 프로젝트
    • 연구개발실적서, 연구개발경험기술서
    • 입원 후 연구계획서
    • 개인정보 수집 및 이용 동의서
    • 비위면진자 등 취업제한 관련 확인서
    • 블라인드 채용 위반 사항 검토 확인서
  • ※ 취업지원대상자의 경우'법정기점' 필히 입력
  • ※ 자료 제출 시 성명, 사진, 연령, 성별, 연락처, 혼인여부, 가족사항 등 블라인드 채용 위반항목이 표시되지 않도록 주의
  • ※ 제출서류는 지원자격 적격 여부 및 우대사항 적용을 위해 사용되며, 서류전형을 포함한 전전형과정에서 블라인드 처리됨
2/3차 전형 시(1차 전형 합격자 한정)
  • 2차 전형 실적 발표자료(PDF)
    • 이메일 제출(파일명 예시:전문연구요원_응시번호)
    • 연구실적 증빙자료(논문 표지, 특허증 사본 등) 및 계획 등 발표자료
  • 취업지원대상자 또는 저소득층, 장애인 증명서(해당 자에 한함)
    • 스캔파일 이메일 제출(우대여부만 확인)
최종 합격자 제출서류
  • 대학 이상의 졸업증명서 및 성적증명서 원본
    • 해외 학위의 경우 국내기관에 신고한 외국학위 신고필증 또는 영사확인서/아포스티유(Apostille)확인서
    • * 아포스티유 확인서 또는 영사확인서를 받은 서류는 원본으로 인정되지만, 해당 서류를 임의로 복사하거나 묶음 해체하여 제출하는 경우에는 원본으로 불인정

      * 한국어/영어 외 언어로 작성된 서류는 공증받은 한글(영어) 번역서 첨부 후 제출 필수

  • 병적증명서(남성)
  • 주민등록등본, 기본증명서(명세)
  • 공무원 채용 신체검사서(의료법상 종합병원급 이상의 공신력 있는 전문의료기관 실시)
  • 관련 자격증 및 경력증명서(해당자에 한함)
  • 개인정보수집 및 이용 동의서
  • 학력조회 동의서
  • 전문연구요원 편입신청 서류 각 1부
    • 전문연구요원 편입 등 신청서
    • 성실복무, 약정근로조건 이행 서약서
    • 4촌 이내 혈족 확인서 등 전문연구요원 편입신청 관련 서류
  • 기타 필요서류

8. 기타사항

  • 지원서 항목 및 자기소개서 작성 시 직무수행과 무관한 개인정보(용모, 키, 체중 등 신체조건, 출신지역, 혼인여부, 재산, 구직자 직계존비속 및 형제자매의 학력/직업/재산)를 유추할 수 있는 내용은 기재가 불가하며, 기재 시 불이익을 받을 수 있음
  • 지원서 기재 착오, 누락 등으로 인한 불이익은 본인 책임이며, 연구실적 등 주요 기재 사항이 제출서류와 일치하지 않거나 허우ㅏ임이 판명될 경우 합격을 취소 할 수 있음
  • 임의양식 활용 및 제출서류 미비 시 불합격 처리함
  • [채용절차의 공정화에 관한 법률] 제11조 및 시행렬 제24조에 따라, 지우너자가 제출한 서류(원본)는 최종합격 여부가 통지된 날로부터 180일 이내에 반납 요청이 가능함
    • (1) 채용 불합격자에 한하여 청구 가능하며 상기 반환 청구기간이 경과하면 [개인정보보호법]에 의거하여 모든 제출서류를 파기함
    • (2) 단, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우는 예외로 함
    • (3) 반환 청구기간 내 채용서류 반환 희망 시, 첨부의 [반환청구서]를 작성 후 본인 서명 및 스캔하여 채용담당자 이메일(job@kasi.re.kr)를 통해 반환 신청 가능
      • 반환 요청 접수 이후 14일 이내 관련 서류를 등기우편을 통해 송부 예정이며, 소요비용은 응시자 부담 가능
  • 우대 및 결격사유 확인을 위해 연구원 요청 시 추가 제출서류를 제출하여야하며, 해당 제출 서류는 심사위원에게 제공되지 않음
  • 결격사유 조회 또는 채용신체검사 결과 부적격자는 합격을 무효로 함
  • 전형결과 적격자가 없을 겨웅 채용하지 않을 수 있음
  • 단계별 합격자 발표는 이메일을 통해 통보되므로 정확한 기재내역 작성 필요
  • 채용 관련 문의 : 한국천문연구원 인사팀 채용담당자(job@kasi.re.kr)
    • ※ 반드시 문의사항은 이메일을 통해 질의 요망
    • ※ 합격발표 등 안내사항은 "응시번호"를 기준으로 안내되므로, 정확한 번호 별도 보관 필요

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